스파르타 취업지원 이력서 세션 (1)
| 체크 포인트 | 주요 노트 | ||
| 삼성 바이오 로직스 QA* |
회사 성격 요약 | 글로벌 CDMO (고객사 제품 위탁 생산) FDA·EMA·PMDA 등 글로벌 규제 대응 상시 Audit/Inspection 대응 능력이 핵심 경쟁력 대규모 생산 설비 + 데이터 관리 체계 중심 |
"규제 환경에서 안전하게 운영할 수 있는가?" |
| 1. Data Integrity를 구조적으로 이해하는가? | ALCOA+ 개념 이해 여부 기록·변경·이력 관리 경험 Traceability(추적 가능성) 개념 언급 시스템 변경 시 영향 분석 사고 |
단순 데이터 분석 경험보다 변경 관리 및 추적 구조 설계 경험 선호 | |
| 2. 표준화 및 SOP 기반 사고가 있는가? | 표준화 경험 프로세스 개선 경험 Validation / Verification 구분 이해 문서화 중요성 인식 |
창의적 해결보다 일관된 관리가 중요 | |
| 3. Audit 대응 마인드가 있는가? | 단일 결과 의존 구조가 아닌가? 검증 단계가 명확한가? 로그·이력·검증 과정 설명 가능한가? |
설명 가능성(Explainability) 중요 | |
| 4. 리스크 기반 사고가 있는가? | 실패 가능성 고려 오판 리스크 최소화 구조 사전 예방적 사고 |
ICH Q9(품질 리스크 관리) 이해도 간접적으로 드러나는지 |
* 핵심 키워드: 표준화, 재현성, 변경 영향 추적, 데이터 무결성, 검증 체계
| 체크 포인트 | 주요 노트 | ||
| 셀트리온 QA** |
회사 성격 요약 | 바이오시밀러 중심 시장 선점 전략 중요 속도 + 비용 + 품질 균형 R&D와 생산 연결 구조 |
"경쟁 환경에서 빠르고 효율적으로 움직일 수 있는가?" |
| 1. 이 사람은 속도 감각이 있는가? | 리드타임 단축 경험 효율 개선 경험 병목 제거 경험 공정 개선 경험 |
바이오시밀러는 먼저 나가는 회사가 유리해 정확함만 강조하면 약함 | |
| 2. 비용 구조를 이해하는가? | 자원 효율화 경험 불필요한 단계 제거 경험 후보 압축/선별 전략 실패 비용 고려 사고 |
원가 경쟁력도 중요해 '성능 개선'보다 '효율 개선'이 강함 | |
| 3. 실질적 문제 해결 경험이 있는가? | 현장 문제 해결 경험 데이터 기반 개선 경험 가설 설정 → 검증 → 개선 루프 경험 |
실행 중심 성향 | |
| 4. 품질과 속도의 균형을 이해하는가? | 검증 구조 언급 여부 리스크 관리 경험 단순 속도 강조 아님 |
품질 문제 발생 시 리스크가 큼 |
** 핵심 키워드: 후보 압축, 리드타임 단축, 비용 절감 구조, 효율 개선, 속도 + 정확도 균형
(예시) 문장 템플릿
- 리스크 기반 설계 강조형
단일 예측 점수에 의존할 경우 발생할 수 있는 오판 리스크를 최소화하기 위해 예측 점수·구조적 검증·화학적 특성 분석을 통합한 다층 검증 체계를 설계하였습니다. - Data Integrity 강조형
모델 간 인터페이스를 표준화하고 데이터 흐름을 구조화하여, 변경 발생 시 영향 범위를 추적 가능하도록 설계함으로써 재현성과 데이터 무결성을 확보하였습니다. - 속도·시장 선점 강조형
Recall 중심 1차 필터링을 통해 유망 후보 손실을 최소화하고, Precision 기반 2차 압축으로 실험 대상을 효율화함으로써 연구 리드타임 단축과 비용 절감이 가능한 구조를 구현하였습니다. - Human-in-the-Loop 강조형
예측 임계값을 연구자가 직접 조정할 수 있도록 설계하여, AI 자동화가 아닌 통제 가능한 의사결정 보조 시스템으로 구현하였습니다. - 숫자 활용 설득형
31,000개 후보를 2,800개로 압축하여 약 91%의 노이즈를 제거하였으며, 무작위 실험 대비 성공 확률을 15배 향상시켰습니다.
| 문제 설명 | solution.py |
| 수학에서 칸토어 집합은 0과 1 사이의 실수로 이루어진 집합으로, [0, 1]부터 시작하여 각 구간을 3등분하여 가운데 구간을 반복적으로 제외하는 방식으로 만들어집니다. 남아는 칸토어 집합을 조금 변형하여 유사 칸토어 비트열을 만들었습니다. 유사 칸토어 비트열은 다음과 같이 정의됩니다. (1) 0 번째 유사 칸토어 비트열은 "1" 입니다. (2) n(1 ≤ n) 번째 유사 칸토어 비트열은 n - 1 번째 유사 칸토어 비트열에서의 1을 11011로 치환하고 0을 00000로 치환하여 만듭니다. 남아는 n 번째 유사 칸토어 비트열에서 특정 구간 내의 1의 개수가 몇 개인지 궁금해졌습니다. n과 1의 개수가 몇 개인지 알고 싶은 구간을 나타내는 l, r이 주어졌을 때 그 구간 내의 1의 개수를 return 하도록 solution 함수를 완성해주세요. |
def solution(n, l, r):
answer = r - l + 1
for num in range(l - 1, r):
while num >= 1:
a,b = divmod(num,5)
if b == 2 or a == 2:
answer -= 1
break
num = a
return answer
|
'내일배움캠프 QAQC 3기 > 기타' 카테고리의 다른 글
| 스파르타 취업지원 이력서 세션 (2) (0) | 2026.02.19 |
|---|---|
| 벤처스타트업 아카데미 QAQC반 정규 취업 프로그램 (0) | 2025.10.20 |